Conheça
como o profissional de RH deve se comportar diante de um processo, sabendo como
lidar com os candidatos, conhecendo as leis e todo procedimento necessário para
a inclusão dos PCDS.
Objetivo:
• Abordar
de forma clara e objetiva de como realizar o planejamento para atender à Lei de
Cotas e também realizar adequadamente a inclusão de pessoas com deficiência.
• Orientar
de como conduzir o processo de seleção de profissionais com deficiência.
02 Sábados:
Aulas nos dias 23/05 e 30/05/20 o
término.
Horário do curso é das 9h às 12h
cada sábado.
Carga horária 6 horas.
Incluso material didático e certificado
digital.
As inscrições estão abertas até o
dia 22/05/20 às 18h.
Conteúdo programático:
·Recrutamento e Seleção
·Diferença entre
Recrutamento e Seleção de Pessoal
·Fontes de
Recrutamento
·Meios de Recrutamento
·Entrevistas de
Seleção - Etapas
·Como o profissional
de RH deve de proceder na entrevista
·Como é feito o
registro e Checklist de Entrada
·Integração dos
colaboradores
·Treinamento
·Prazo de admissão no
eSocial
·Contratação de PCD
·Acessibilidade para pessoas com
deficiência – PCD ao Mercado Trabalho
Ministrado por Tânia Cristina.
20 anos de experiência na área de
Recursos Humanos,
Graduada em Direito, especialista em
Direito do trabalho, processo e Gestão de Recursos Humanos. Docente EAD e Presencial de Graduação e em MBA nas
disciplinas de Recursos Humanos e Administração pessoal com alterações
trabalhistas e rotinas em planejamento estratégico (RH). Palestrante e
coordenadora na área.
Maiores informações:
Whatsapp: (21) 9948-39448
Tel: (21) 3065-8825
e-mail: cursos@triangular-rh.com.br
Triangular RH
Consultoria e Treinamento.
Lapidando Talentos Humanos.
Se o mercado exige mais, seja
Triangular RH.